Entre otras cosas, dejó sin efecto la recomendación de considerar criterios de diversidad de género, especialidad y procedencia regional entre los postulantes.
El Gobierno nacional introdujo cambios en el procedimiento para la selección de jueces de la Corte Suprema de Justicia, así como del Procurador General y del Defensor General de la Nación. Entre las modificaciones, flexibilizó los requisitos vigentes y eliminó la recomendación para que el Presidente tenga en cuenta criterios de diversidad de género, especialidad y procedencia regional al momento de elegir a los postulantes.
La medida fue establecida mediante el Decreto 476/2026, publicado este martes en el Boletín Oficial y firmado por el presidente Javier Milei y el ministro de Justicia, Juan Bautista Mahiques.
Hasta ahora, las normas que regulaban estos procesos disponían que el Poder Ejecutivo debía difundir los antecedentes de los candidatos y habilitar una instancia de observaciones ciudadanas en el ámbito del Ministerio de Justicia antes de formalizar cualquier nominación.
Con la entrada en vigencia del nuevo decreto, esa etapa quedó sin efecto. El Gobierno argumentó que los mecanismos de publicidad y participación ya están garantizados durante el tratamiento de los pliegos en el Senado, donde se realizan audiencias públicas obligatorias antes de la designación de las autoridades.
De esta manera, el procedimiento para la postulación de candidatos a la Corte Suprema, la Procuración General y la Defensoría General dejará de incluir la instancia previa de consulta pública que regía desde hace más de una década.