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Los líderes sindicales de la CGT y de la CTA de los Trabajadores y las cámaras empresarias aprobaron hoy en la Comisión del Salario Mínimo, Vital y Móvil un aumento de ese ingreso para el trimestre octubre-diciembre del 32,2%.
Con el respaldo de la CGT, que co lideran Héctor Daer, Carlos Acuña y Pablo Moyano, y la Central de los Trabajadores Argentinos (CTA), al mando de Hugo Yasky, las partes convinieron ese monto en tres tramos, por lo que el ingreso mínimo, vital y móvil será en diciembre de $156.000 en relación con los $118.000 actuales.
De esta forma, el salario tendrá una suba del 12% en octubre, otro 12% en noviembre y un 8,5% en diciembre, quedando a fin de año en $156.365 con respecto al monto actual.
Por su parte, y ratificando su posición histórica, la Central de los Trabajadores de la Argentina Autónoma (CTAA), que co lideran Hugo Godoy y Ricardo Peidro, votó en contra de esa propuesta y ratificó el reclamo de incremento de como mínimo el 44% para ese personal.
"A diciembre próximo el mínimo será de tan solo 156 mil pesos, por lo que ese ingreso se mantendrá entonces por debajo de la canasta de indigencia", sostuvo la CTAA, al rechazar la propuesta que respaldaron la CGT y la CTA de los Trabajadores.
Asimismo, los empresarios habían propuesto un aumento de 27% total en tres tramos: un 11% en octubre, un 9% en noviembre y un 7% en diciembre. De esa manera, el salario mínimo, vital y móvil hubiera ascendido a $139.000 a partir del próximo mes, $ 141.000 en noviembre y $149.000 en diciembre de 2023.
La rediscusión entre partes se dió luego de que el Gobierno oficialice el tope salarial del Impuesto a las Ganancias en 15 salarios mínimos que en octubre irá a $1.770.000 brutos. Así como también, luego de la decisión de devolver el IVA a empleados en relación de dependencia con ingresos de hasta 6 salarios mínimos.
Más temprano, la Ministra de Trabajo, Raquel 'Kelly' Olmos, había dicho que el objetivo de la reunión del Consejo de Salario era "avanzar en la adecuación del salario mínimo, vital y móvil e introducir un cambio importante en el seguro de desempleo".
Además, sostuvo que "trabajar con ese horizonte de actualización y de mejora del salario, recordando siempre que es algo que sobre todo impacta sobre los ingresos complementarios de los sectores de la economía popular".
"El objetivo es avanzar en la adecuación del salario e introducir un cambio importante en el seguro de desempleo. Entendemos que ha quedado desfasado, lo cual desestimula la formalización. Lo que hoy llamamos planes sociales generan una ventaja superior al seguro de desempleo; pensamos que hay que adecuarlo", explicó la Ministra.